星期五, 1月 05, 2018

中鋼耕心團隊志工手冊

封面影本
         

自我實現是一種不斷發現自我潛能的過程

民國八十四年(1995)四月中鋼民營化,八月一日中鋼「耕心團隊」所屬「耕心園地編輯地編輯小組」完成了「志工手冊」編印建議書。封面、目錄及序言草成;其中序言由我草擬。

序言指出中鋼耕心團隊在民國81年成立、83年邀請救國團總部黃明慧組長前來指導團隊。她由企業員工的生涯規劃,一方面勾勒出員工需求;另一方面,也配合民國84年中鋼民營化的衝擊提出團隊運作方向。應以員工的理財、士氣及情緒心理為主選單。

封面「點燃志工熱情、擴大服務層面」展現當時心情。因為民營化由本團隊辦了多場「理財講座」,同時刊登中鋼半月刊提供分享,受到同仁及公司的肯定。而後接續邁向何方?

手冊建議書當中,主要列出七個項目:版面為16K、走文橫式、頁數為16的倍數、推選編輯群、頁數控制、印刷方式、費用概估等。

本書共分陸篇,區分為序言、沿革/工作報告、團隊篇(九個單位別)、主題篇(健康/理財/成長團體/英雄系列)、資料篇(志工/講師/社會資源)、展望篇。期許展望篇能集思廣益,凝聚共識邁開大步。

之後各單位所立的耕心團隊分頭並進,其中軋二廠(Y4)最積極,以稿紙提供手稿、照片等準備編排。可惜,經費無著(約15~25萬依頁數內容而訂)未成書出版。後來此一成長、輔導團體更名為「同儕志工」持續運作。如今退休之後,整理原團隊資料,留些蛛絲馬跡如下,用以實現無紙化的成果。
中鋼耕心團隊手冊編印建議書

中鋼耕心團隊志工手冊序言



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