從相見歡到相處樂融融。2016年四月份「中鋼退休同仁慶生會」援例在中鋼集團會館二樓餐廳舉辦。當月壽星到場坐滿三桌，大家相見歡。另含前來祝賀的退休同仁創下人數最高紀錄。主辦單位「中鋼長青資源處」(A5)深受鼓舞，也讓全體參與慶生會的退休同仁相處樂融融，充份領受中鋼公司對退休人員的實質關懷。
去年(2015)十月開始，配合「中鋼集團會館」落成改由A5接手主辦及長青樂活會協辦每月「退休同仁慶生會」，經過半年的努力成效卓著。今年四月慶生會，當月壽星到場合計三十一位，加上前來共襄盛舉祝賀生日快樂的退休同仁合計上百位，把集團會館二樓餐廳擠得滿滿的。退休同仁從相見歡、到相處樂融融創下人數最高紀錄。
四月二十日當天上午八點長青資源處同仁就到場，除了備妥生日蛋糕及茶水之外，還邀請診療所護士前來為退休同仁量血壓，叮嚀退休同仁的健康。壽星同仁報到之後安排坐到貴賓席。八點半時間一到，首先由上官處長致詞勉勵，除了代轉公司對退休同仁的關心，也祝福退休同仁身心健康呷百二。隨即邀請中鋼長青樂活會鄒理事長上台，表達對公司的感謝。另外也正式敦聘A5上官處長及趙立功組長為樂活會會務顧問。
接著由A5趙組長報告服務退休同仁公告事項。為積極通報每月二十號辦理之退休同仁慶生會活動，因此每月一號中鋼半月刊先刊登此活動通告，並以電子郵件通知邀請當月的壽星報名參加。另在每月五號至十九號之間，再由A5同仁以電話通知當月壽星，如退休同仁四月份壽星有157位，計有31位確認受邀，締造壽星到場人數新紀錄。實際上退休同仁各項活動都會登載在每月十六號中鋼半月刊、或載掲於長青樂活網站，希望大家主動瀏覽。身處資訊爆炸、通訊軟體多元化時代，退休同仁如何建立便捷的溝通管道，有待大家持續努力。
趁此機會A5也宣導5/27舉辦長青健康講座，以「老年身心調適」為主題，地點在中鋼集團大樓地下一樓國際會議廳，歡迎退休同仁參加。並進一步介紹退休人員交誼室開放時間，以及中鋼診療所特別增設長青門診，籲請退休同仁多多利用，以維護健康的退休生活。對於長青網站的登入與使用，也詳細加介紹以利推廣。
初次見面相見歡！壓軸節目慶生活動由林信一主持，首先調查第一次參加慶生會的退休同仁請舉手，結果壽星席有一半是首度參加。
接著一一介紹每位壽星同仁讓大家相互認識。當天有一位同仁從南投特地開車遠道而來，獲得最熱烈的掌聲；另外，也有兩位退休同仁從屏東趕來，他們也都獲得同仁的讚許。之後，每一桌推舉一位同仁代表即席發表感言。
接續相處樂融融！大家一致認同慶生會是退休同仁最理想的交流平台，面對面彼此閒話家常，相處樂融融有如一家人。每一位退休同仁都希望這項例行活動能長長久久保持，也預期參與同仁會越來越多。最後由鋼友服務同仁、及服務志工領唱生日快樂歌，所有與會人員一面合唱國、臺、英文歌詞一面切蛋糕，並由長青樂活會志工分送蛋糕及茶水。大家高高興興互動溝通，並且相約會後一同前往特約KTV店歡唱卡拉ＯＫ、或者連袂上會館四樓桌球室接續進行乒乓球聯誼活動。
實際上這項退休同仁慶生活動，是銜接A5服務退休同仁的一連串業務。例如退休前半年，A5開辦「退休樂活研討會」。其內容以勞工退休權益及福利為主軸，兼顧老人醫療及身心調適為範疇。接著又依退休人數滙集辦理「中鋼仁榮退送茶會」，在會中除了董事長、總經理親自頒贈退休奬座、禮品之外，也邀請退休同仁在會中發表建言及退休感言，董事長當場答詢及勉勵。會後合拍團體照並且進行茶敘。
總之，從相見歡、到相處樂融融。對於將退休之在職同仁，A5主辦「退休樂活研討會」、「榮退茶會」代表公司關心員工退休福利與權益。這項工作延續到「退休同仁慶生會」仍然提供卓越服務。一連串的貼心與熱情，讓中鋼同仁退休之餘還能夠繼續熱烈參與，同時凝聚強大的向心力。（刊登於P.18 中鋼半月刊第969期150.06.01出刊)
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